Анонсированы изменения, которые планируют внести в Трудовой Кодекс Кыргызстане. Среди них — запрет на заключение гражданско-правовых договоров (ГПД) с физлицами.
Сейчас ведется работа по подготовке проекта Закона «Об изменении законов по вопросам трудовых отношений». Внесение законопроекта в Палату представителей для рассмотрения и принятия планируется в апреле 2026 года.
В Палате представителей состоялось совещание по совершенствованию отдельных норм Трудового кодекса. Министерство труда и соцзащиты предложило включить в проект Закона норму об установлении запрета на заключение ГПД, фактически регулирующих трудовые отношения. Депутаты поддержали предложение. Еще одно положение, которое включили в законопроект, касается признания квалификации по профессиям рабочих.
Другие планируемые изменения
- корректировка оснований расторжения трудового договора с работником в связи с изменением места жительства, выхода на пенсию, нахождения на больничном более 4 месяцев;
- расширение гарантий, касающихся предоставления дополнительных оплачиваемых выходных дней работнику, воспитывающему ребенка-инвалида, за счет предоставления права «копить» льготные выходные;
- отмена процедуры продления контрактов в рамках пятилетнего срока их действия,
- установление порядка по предоставлению дополнительных мер стимулирования: поощрительных отпусков и доплат за контрактную форму найма.
Источник: Палата представителей
